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1、協助總經理制定公司的發(fā)展規(guī)劃和年度經營目標；
2、負責公司日常經營管理，審核、制定公司發(fā)展規(guī)劃、經營方案或管理制度；
3、負責管控各項任務指標的完成進度，責成相關部門修正工作目標、管理措施和政策方案；
4、對外負責代表公司處置授權內的經營決策和商務談判工作；
5、負責公司重大合同的起草、洽談與談判；
6、負責經營管理過程中突發(fā)事件的處理和解決；
7、完成公司總經理授權處理的其他重要事項。
任職資格：
1、具有本科及以上學歷，企業(yè)管理、市場營銷、公共關系、新聞等專業(yè)優(yōu)先。
2、二年以上團隊管理經驗者優(yōu)先。
3、具備優(yōu)秀的領導能力、團隊管理能力，良好的溝通協調能力和和把握全局的能力；
4、具有強烈的責任心、事業(yè)心，具備獨立解決問題的能力及很強的抗壓能力；
5、有豐富的談判技能和卓越的商務談判能力；
6、具備敏銳的市場洞察能力和應變能力，良好的客戶溝通能力和文字表達能力。
工作時間：早8：00—晚5:00，周日休息，法定假日正常休息，繳納五險一金。